Les bonnes résolutions sont souvent des vœux pieux génératrices de culpabilité pour leurs auteurs. Quitte à échouer en toute bonne conscience, voici 10 mauvaises résolutions pour réussir à rater 2013.
- Des que mon chef me dira « c’est urgent », je m’y attellerai toutes affaires cessantes, même si je dois pour cela annuler un rendez vous avec un client ou un subordonné
- Je laisserai mon téléphone portable allumé nuit et jour pour être joignable à tout moment
- Je consulterai mes mails en permanence et je les traiterai immédiatement, même pendant les week-end end et les vacances
- Je ne ferai aucun compliment à mes subordonnés , ils seront ainsi pas tentés de me demander une augmentation
- Je m’octroierai toutes les bonnes idées de mes subordonnés en les faisant passer pour miennes
- Je flatterai mon chef à la moindre occasion
- Je prendrai soin de bien garder mon expertise pour moi
- En cas de problème, je n’aurai de cesse que de trouver des coupables
- Pour éviter les contestations, je rappèlerai à mes subordonnés qu’ils ont de la chance d’avoir un emploi en cette période de chômage
- Je bâclerai mes entretiens annuels en quinze minutes maxi sur un coin de table.
Je sais que pour mes lecteurs, ces 10 mauvaises résolutions vont être difficiles à tenir dans la durée. N’écoutez pas le chant des sirènes qui vous inviteront à faire grandir vos collaborateurs, à discerner les vraies priorités dans le flot incessant de fausses urgences, à faire émerger des solutions innovantes, a réfléchir et à prendre du plaisir au travail.
la liste n’est pas limitative ….
Je pourrai en faire une encyclopédie
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